Z世代、目標年収「400～500万円」、収入より「ワークライフバランス」重視。“昔の20代” と手取りに差

Z世代の多くが現実的な将来の年収目標として400～500万円をあげており、収入よりもワークライフバランスを重視しているという調査結果が発表された。

教育や人材事業などを手がけるヒューマンホールディングスが、Z世代の仕事観を調査した。（調査期間2024年4月25～26日、調査対象:20～28歳男女1000名）
将来の目標年収は男女ともに、400～500万円未満が1位で、国税庁が発表した2022年の平均年収が458万円のため、“人並みでいい”ということだろうか。

「あなたにとって『自分らしく働く』とは?」という質問には「収入を増やすため」は、1割未満の9.4％に留まり、「ワークライフバランスを保ちながら働く」が17.6％、「仕事とプライベートをきっちり分ける」が13.9％で上位となった。
「職場に導入してほしい制度」では、「週休3日」が40.9％、「副業・兼業の許可」26.7％、「フレックスタイム」26.4％と続いている。

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