日本企業のDXの現実…せっかく中途採用した技術者を「社内業者」扱い

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日本企業のDXの現実…せっかく中途採用した技術者を「社内業者」扱い

1: 2023/01/30(月) 21:27:25.40 ID:ctLhDXya

 システムの内製化に取り組む企業が増えているのは結構なことだが、その陰で深刻な問題が生じている。事業部門がシステム内製部隊を「社内業者」扱いするのだという。当然、やっとのことで中途採用した技術者のモチベーションはだだ下がり。結果はどうなるか。

2: 2023/01/30(月) 21:29:12.92 ID:MHfnY4NW

DXと言えばデラックスだろ
変な用語を割り振るな

3: 2023/01/30(月) 21:32:25.67 ID:bzaZfjCO

新卒は、無能率が高いからね。

4: 2023/01/30(月) 21:34:39.13 ID:Lllumsol

プロパーばかりの古い日本企業はダメだよ
優秀な新卒は30前後で辞めて残りカスが出世してるような会社

5: 2023/01/30(月) 21:34:51.53 ID:/eZLFfGk

日本で IT技術者なんて、電気や水道の設備工みたいな便利屋と同じだろ。

16: 2023/01/30(月) 23:03:55.19 ID:nAf256LW

>>5
電気や水道の設備工みたいな便利屋と同じだろ

とは?
便利屋ってのは不具合の時の修理屋を言ってるんだろーな

こいつからして最低国の代表例だな

7: 2023/01/30(月) 21:43:33.14 ID:2Iz1Lf9R

ITは定期的に流行り言葉を産み出して無知な人間を食い物にするからな

10: 2023/01/30(月) 22:24:25.15 ID:eeoE5Qpm

DXじゃないけど、これやられたわ。
元プログラマーで大手SIerに転職した時、周りは開発はおろか管理もおぼつかない素人集団で、簡単なプログラムを作ったら最後、アレも作って欲しい、このプロジェクトを管理して欲しいと際限なく仕事を振られたわ。スクリプトも組んだことのない管理職に社内で作った方がコストカットになるからお前が全部やれと言われた時は目眩がするほど腹が立った。
今は別の会社に移ったけど名前を出してやりたいほどにひどい会社だった。

11: 2023/01/30(月) 22:26:12.68 ID:TPD9fOFA

ここで書かれてるのってソフト屋に人権なかった会社やろ
建前上人権与えたとこで扱いは家畜よ

14: 2023/01/30(月) 22:31:04.24 ID:l7jfwGmZ

>>11
ソフト屋に人権がある日本企業なんてあるのか?
ゲーム会社くらいしか思いつかん。

15: 2023/01/30(月) 22:32:38.50 ID:TPD9fOFA

>>14
メーカーでソフト屋の地位が高い会社を一つだけ知ってる
まあ一つしか知らんのやが

23: 2023/01/30(月) 23:16:17.39 ID:kN0CgIhp

あるある
こっちは正社員のつもりなんだがシステムエンジニアは協力会社って固定観念があるんだろうな
なんかシステムが動作エラー起きるたびに派遣に任せろって大声で社員に言い出す中間管理職
何気ないひとことなんだろうがアホらしくなったっけ

24: 2023/01/30(月) 23:17:31.08 ID:HhN1mCn1

ま、もう
日本は無理だな
いろんなとこで

29: 2023/01/31(火) 00:06:45.10 ID:ntkfN4Nw

なんかこの記事Sierなら見下しても良いみたいな意識持ってない?

33: 2023/01/31(火) 00:46:36.80 ID:3PODEbFk

DX人材ってセンスの欠片もない用語使うな

35: 2023/01/31(火) 00:57:49.24 ID:FClyZbEU

タイトルで木村余裕
まあでも言いたいことはわかる
内製しようとしたところ、結局社内に従来のSIer的なチームが作られたという笑えない笑い話
内製化チームの立ち上げを中途採用の大手SIer出身者に丸投げしてたわ
もうアホかと
何も変わってねえw

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