【テレビ】杉村太蔵氏　“ＴＥＬハラ”に一刀両断「下っ端が取るのは当たり前」

4/11(日) 11:19
東スポWeb

杉村太蔵氏　”ＴＥＬハラ”に一刀両断「下っ端が取るのは当たり前」
杉村太蔵
　元衆議院議員でタレントの杉村太蔵氏（４１）が１１日放送の「サンデージャポン」（ＴＢＳ系）に出演。新入社員への「ＴＥＬハラ」について持論を展開した。

　番組内では、入社して間もない社員に対し率先して職場での電話対応を求める「ＴＥＬハラ」を特集。若い世代の人々が固定電話に不慣れであることが原因で、ストレスを抱くことが多いと指摘されている。

　一方で上司からは「電話を取るのは当たり前」という声が上がっていることに杉村氏は「当たり前、考える余地もない。下っ端が取るのは当たり前のこと」と声を大にして賛同。

　その理由について「新入社員が取ることは営業技術の向上になりますし、全員上司が聞いてますよ。どういう電話対応だか。対応の仕方で色々教えることもありますから」と指摘した。

　最後は新入社員に対し「大事なことは権利を主張する前に課された役割と与えられた義務を果たすことが重要」とアドバイスを送ると、ＭＣの爆笑問題・田中裕二（５６）から「そもそもなぜそれが義務なのか役割なのかが疑問を感じてんじゃないの」とツッコミ。杉村氏は「そこは感じなくて大丈夫。受け入れることが重要」と反論していた。

引用元：https://ift.tt/3dWpeeA
https://news.yahoo.co.jp/articles/74165f5fdcaf4a90ab24b01e3f3a56641de4b47c

>>1
>「大事なことは権利を主張する前に課された役割と与えられた義務を果たすことが重要」

その通りなのだけど、
行動する人がチャンスを得るのだと、利点も教えてやれば良かった。

>>1
私も今の時代に新人やりたかった。
飲み会も堂々と断れるし

>>1
＞「そもそもなぜそれが義務なのか役割なのかが疑問を感じてんじゃないの」

じゃあ帰れよってはなしだな
そんな奴はいても会社のお荷物だ
解雇されても仕方ないレベル

>>1
正当な理由なしに業務拒否する輩は即解雇で問題ないだろ？

>>1
今やプロ野球でもルーキーがかなりふてぶてしいからな

>>1
そもそも今は上司が事細かく且つ優しく手取り足取り一から十まで教えてやらないと覚えないからな
しかも聞いてないことは上司や先輩のせい
そして少しでもストレス感じると「この会社はブラックでパワハラだらけ｣と陰口
もはや見て覚えろとか叱咤激励が悪く取られる時代

>>1
電話とる以外になにができるの？

>>1
ダメだ！社長や重役がとれぃ！

>>1
田中の言う、なんで義務なのか感じてる云々ってバカすぎる。

>>1
じゃあ他に何の仕事が出来るんだよと
差し障りが無いところで上司からもフォローしてもらえるんだからいいだろ

そもそも電話取るのも仕事だからな
誰かが取りたくないってのを認めてみんな取りたくないって言い出したら成り立たなくなる

>>4
しまいにゃ仕事させるのがハラスメントとか言い出しそうだよな

配属されてすぐはこれぐらいしかできないだろ
電話なんか数受けないと慣れないから

新入社員は電話出るくらいしか出来ないじゃん
それが嫌ならいきなり実戦投入さすぞ？

>>7
望むところだ

>>7
くだらない電話の取り継ぎなんかやるよりそっちの方が断然いいだろ

これは本当にそうだぞ田中。杉村太蔵は良いこと言う

したっぱだとしても電話応対満点でできるやつならとらなくてもいいと思うけどね
問題はそんなやつ空想でしかいないこと

若いやつがやって当たり前みたいなジジイが多いから、人が育たないんだよ

>>11
育つうんぬんより電話対応が仕事の入り口よ

自分の電話くらい自分で出ろ

>>13
会社にかかってくる電話を取る前から誰宛かわかるのか…

電話も取れねえ奴は、サッサと辞めろ。何がハラなんだよ。出来ないなら出来る様になるまで電話取れ。

一刀両断？
両断してる？

最初はできる仕事も少ないし暇で苦痛だったから電話取りまくったな。
取り次いでる内に社内の人の名前とか担当業務とか自然と覚えられるから便利だった。

>>19
さてはお前仕事できるな

>>19
覚えていくときにも、ひとこと付け加えていけるしな
どうも先日は、みたいな

>>19
これが普通に仕事する人の考え
電話出るの嫌ですとか言うカスを採用した人事が問題だな

まぁその上司もしょうもない電話対応してたりしそう