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セブン―イレブン店長の労災認定は、労働環境の改善を求める声を高めるものです。過労による自殺が生じる背景には、企業文化や労働制度の問題が隠れています。この事件が無駄にならないよう、私たちは持続可能な働き方を模索していく必要があります。
1 香味焙煎 ★ :2025/04/07(月) 04:14:49.32 ID:D+W8q1Ur9
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